Vejledning til, hvordan man foretager et interview
At lære at foretage en jobsamtale er en vigtig opgave for små virksomhedsejere. At stille de rigtige spørgsmål og lære at tolke svar vil hjælpe dig med at finde den rigtige kandidat til den stilling, du forsøger at udfylde. Inden et interview endda finder sted, er det nødvendigt at udarbejde en sæt liste med spørgsmål for at spørge dine ansøgere og grundigt gennemgå deres CV på forhånd, så du er forberedt på interviewet.
1.
Udfør mødet på et roligt sted. Hold om nødvendigt alle opkald undtagen vitale og sørg for, at mødet holdes med døren lukket. Du og din ansøger skal fokusere, og det er umuligt med konstante afbrydelser eller distraktioner.
2.
Spørg åbne spørgsmål. Hvis du vil lære mere om dine ansøgere som person og opsamle mere information om deres personlighed, skal du stille dem spørgsmål, der får dem til at tænke. At kunne tænke hurtigt på deres fødder er en vigtig færdighed at have i en medarbejder.
3.
Præsentere dem med scenarier, der er relevante for din virksomhed. Du kan bruge faktiske arrangementer eller lave dine egne. Angiv scenariet og spørg derefter ansøgeren, hvordan de ville håndtere denne situation. Sørg for, at du ikke leder dem i dette afsnit af interviewet. Du vil være i stand til at lære meget om deres personlighed og hvordan de håndterer vanskelige situationer.
4.
Studere deres kropssprog Hvis de har deres arme krydset og læner sig tilbage i deres stol, er det et tegn, de lytter ikke rigtigt til dig, og de kan have vanskelige egenskaber. En ideel kandidat vil have åbent kropssprog, ikke fidget og læne lidt mod dig.
5.
Lyt mellem linjerne. En ansøger, der konstant bruger ordet "I", når man taler om tidligere beskæftigelse eller resultater, må ikke være en meget ydmyg person eller en holdspiller. En medarbejder, der skraldespørgsmål talker om en tidligere medarbejder, vil meget sandsynligt gøre det samme for dig i fremtiden. Lyt virkelig på hvad han har at sige, og tag noter til senere, når du træffer din endelige beslutning om stillingen.
Populære Indlæg
Den øjeblikkelige og vidtrækkende karakter af webcasting kan vise sig til gavn for virksomhederne. Men virksomheder kan også støde på problemer og bekymringer. Webcasting er muligvis ikke relevant for enhver virksomhed eller publikum, og tekniske problemer kan opstå. Før du etablerer webcasting til din virksomhed, skal du undersøge, om det er det rette sted for din virksomheds besked og sikre, at du har råd til det nødvendige personale og udstyr. Internet
Læs Mere
Når du søger efter en webhost til din virksomheds hjemmeside og e-mail, vil du normalt se specifikationer og priser for administrerede og ustyrede servere. Hvis alt du behøver er en lille hosting konto til din virksomhed på en delt server, vil disse valg ikke gælde. men hvis dit websted kræver sin egen dedikerede server, er det et vigtigt valg at lave. Pris
Læs Mere
Internettet er blevet en primær ressource for forbrugerne. Ifølge en internetstudie fra Pew bruger 69 procent af amerikanerne internettet til at hjælpe dem med at købe beslutninger og finde gode tilbud. Virksomheder skal udvikle en stærk tilstedeværelse på internettet for at få adgang til disse forbrugere. Opbyg
Læs Mere
Projektvurderingsmetoder er metoder, der bruges til at få adgang til et foreslået projekts potentielle succes og levedygtighed. Disse metoder kontrollerer hensigtsmæssigheden af et projekt i betragtning af ting som ledige midler og det økonomiske klima. Et godt projekt vil servicere gæld og maksimere aktionærernes formue. Nutidsvæ
Læs Mere
Hvis du driver en virksomhed, skal du sandsynligvis transportere varer fra et sted til et andet. Under transport er dine varer udsat for fysisk skade eller tab, hvilket kan koste din virksomhed mange penge, hvis varerne er uforsikrede. Lastforsikring giver dækning for forsendelser i transit, uanset om det er land, hav eller luft.
Læs Mere