Hvad er en EEO-offentlig fil?
US Equal Employment Opportunity Commission eller EEOC er et føderalt agentur, der har til opgave at overvåge og håndhæve arbejdsgivernes overholdelse af love, der forbyder diskrimination af race, køn, alder, handicap, religiøs eller nationalitet i ansættelse, fremme og fyring. EEO's offentlige fil er en årsrapport, som visse arbejdsgivere skal arkivere med EEOC.
Baggrund for EEOC
US Equal Employment Opportunity Commission dateres tilbage til 1965, da den blev oprettet som en del af håndhævelsesmekanismen for civilretlige akten fra 1964. Kommissionen sporer indsamling af data og felter klager fra arbejdstagere om mulig ulovlig diskrimination. EEOC beskæftiger sig ikke med alle former for diskrimination. For at være handlingsmæssig skal en EEOC-klage involvere en overdækket arbejdsgiver og et medlem af en lovligt beskyttet klasse af ansatte. EEOC undersøger også krav om gengældelse for indgivelse af en EEOC-klage.
EEO-1-rapport
EEO-1-undersøgelsen eller EEO-1-rapporten er et årligt offentligt dokument, som visse arbejdsgivere skal indgive med EEOCs fælles rapporteringsudvalg. Alle arbejdsgivere med over 100 ansatte skal indgive en årlig EEO-1 undersøgelse. Føderale entreprenører er underlagt strengere krav. Hvis du skal udfylde en undersøgelse, skal du gøre det senest den 30. september hvert år.
Oplysninger i arkiveringen
EEO-1-undersøgelsen er en regnskab for alle lejemål og fyringer i regnskabsperioden. Du skal også angive rekrutterings- eller henvisningskilden for hver ny leje. Du vil også dokumentere arten og omfanget af dine ansættelsesrekrutteringsaktiviteter. EEOC opfordrer arbejdsgiverne til at markedsføre potentielle ansættelsesmuligheder til mindretalssamfund.
Andre offentlige EEOC-arkiver
EEO-1-rapporten er den mest almindelige ansøgning, blot på grund af det store antal virksomheder, der falder ind under kravet. Der er også andre ansøgninger: EEO-3-undersøgelsen dækker fagforeninger og indleveres hvert andet år, ligesom EEO-4-rapporten dækker by- og statsregeringer. EEO-5-rapporten er nødvendig for offentlige uddannelsesinstitutioner.
Populære Indlæg
Din lille virksomhed kan måske kvalificere sig til et statsligt tilskud, især hvis det er en uddannelsesinstitution eller en ideel organisation. Hvis du finder ud af, at din virksomhed ikke er kvalificeret til en af disse tilskud, er der andre muligheder gennem hver stats lokale forretningsbureauer. På n
Læs Mere
Du kan få de bedste ideer i verden, men du kan ikke implementere dem, de svarer til ingenting. Det er her kommunikation kommer ind. Ledelsen har alt at gøre med kommunikation for at styre skibet. Kommunikation kommer i mange former og afhængigt af hvad en leder overvåger, må han muligvis være dygtig i mange former. E-ma
Læs Mere
Den primære driver for iværksættere er at tjene penge og øge rigdom. Virksomheder giver rigdom til deres ejere gennem overskud virksomhederne genererer og stigningen i den samlede værdi af virksomheden. En leveraged buyout gør det muligt for virksomhedsejere at sælge hele eller en del af deres virksomhed ved hjælp af gæld som finansieringsværktøj. En LBO på
Læs Mere
Vellykket forhandling, konfrontation og konfliktløsning kræver forberedelse. For små uoverensstemmelser kan omfattende planlægning opfattes som unødvendig og uønsket. For store konflikter hjælper det dog med at etablere mål, identificere afvejninger og noteringsalternativer, at forberede dig til at løse problemet i tide. Før du
Læs Mere
Hvis du ikke længere bruger din Okidata-printer, skal du helt fjerne printeren fra dit forretningssystem, herunder printerdriveren. Afinstallation af printersoftwaren kan ikke altid fjerne driveren helt. Okidata har udviklet et værktøj, der fjerner driveren fra Windows XP og nyere systemer. Dette er også en løsning til fjernelse af beskadigede Okidata printerdrivere, der ikke installerede korrekt eller var beskadiget fra en virus. 1.
Læs Mere