Mål og mål for Senior Care Management Care Plans

En senior omsorgsplan kan have specifikke mål og målsætninger. I sin helhed er hovedformålet med planen at hjælpe en person til at leve så komfortabelt, sikkert og uafhængigt som muligt. Hvad dette indebærer afhænger af individets behov.

Vurdering af behov

Det første skridt i at oprette en senior plejeplan er at vurdere individets behov og ønsker. Vurderingen skal tage højde for, hvilke typer lægevirksomheder senioren kræver. Personlige tjenester overvejes også. De krævede typer og omfang skal bestemmes.

Brug af SMART Metoden

Institut for Medicin siger, at et middel til at etablere mål i en plejeplan er at bruge SMART-metoden. Denne akronym står for specifikke, målbare, opnåelige / opnåelige, relevante og tidsbundne. Den første del af målet giver detaljer om, hvilke specifikke tiltag der skal træffes for at opnå specifikke resultater. Den anden del af målet giver detaljer om, hvordan resultaterne vil blive målt, hvis det er relevant. Den tredje opgave er at afgøre, om ressourcerne er let tilgængelige for at nå målet. Du skal derefter overveje, om målet er relevant for seniorens behov og fastsætte en tidsramme for at nå målet.

Bor alene

Planens mål og målsætninger er, at den overordnede skal modtage assistance på alle områder, hvor det er nødvendigt, når det er nødvendigt. For eksempel, hvis den enkelte bor hjemme, kan støtte uafhængighed og sikkerhed omfatte installation af en rampe med rækværk for at lette indgangen til og afslutte ud af boligen. Et andet mål rettet mod sikkerhed og uafhængighed kunne være arrangement af transport for at komme til og fra aftaler og shopping.

Home Health Care and Assistance

For seniorer, som bor hjemme, men har brug for omfattende hjælp, kan plejeplanen omfatte mål og mål i samarbejde med et udvidet supportteam. Måske har den enkelte fysisk eller erhvervsterapi. Disse terapeuter ville arbejde tæt sammen med andre hjemmepersonale for at give den nødvendige pleje.

Taler for andre

Hvis senioren er uarbejdsdygtig og ude af stand til at kommunikere sine behov, kan familiemedlemmer give oplysninger baseret på hendes tidligere angivne ønsker. I sådanne tilfælde udvides plejeledelsen til at omfatte ikke kun familiemedlemmer og den primære læge, men også personer i supplerende supportroller. For eksempel, hvis senioren ikke spiser rigtigt, kan en del af plejeplanen omfatte rekruttering af en registreret diætist, og du kan muligvis sørge for hjælp og opmuntring til måltidstider.