Sådan etablerer du rengøringsregler i fremstillingen

Den føderale arbejdsmiljøadministration håndhæver loven om arbejdsmiljø og sundhed fra 1970. De fleste arbejdsgivere - selv småbedriftsejere - skal overholde OSHA-lovgivningen i henhold til lov om almindelig told i loven. Klausulet om almindelig told kræver, at arbejdsgiverne giver deres medarbejdere sikre forretningsmiljøer, der er fri for kendte farer, der kan forårsage død eller væsentlig kropsskade. OSHA kræver også, at arbejdsgiverne følger folkeretlige lovgivningsmæssige love, rapporterer alvorlige skader rettidigt og overholder specifikke arbejdsmiljøbestemmelser udstedt til virksomheder inden for bestemte industrier. For at fastlægge husstandsregler for din fremstillingsvirksomhed skal du overholde flere OSHA-regler.

1.

Gennemgå dine opgaver som producent for at give dine medarbejdere beskyttelsesbeklædning, herunder beskyttelsesbriller, sko, handsker og masker. OSHA kræver, at du forsyner dine medarbejdere med passende tøj og beskyttelsesbriller og masker, hvis der er betydelige risici for potentiel eksponering for farlige kemikalier eller materialer. Da OSHA kræver, at arbejdsgiverne overholder forskellige niveauer af sikkerhedsforanstaltninger afhængigt af deres specifikke industrier, skal du være opmærksom på kravene til din branche. For eksempel skal detailtøjsfabrikanter mærke farlige kemikalier, give masker og forbyde uuddannede arbejdstagere at betjene potentielt farligt maskineri.

2.

Anmod om en OSHA-konsultation eller arbejdspladsanalyse. OSHA giver gratis sikkerhedsinspektioner på arbejdspladsen og anmodninger om frivillig overensstemmelsesanalyse. Ved at gøre det kan du modtage et officielt godkendelsesstempel fra OSHA-inspektører, som gennemgår dine husholdningsforanstaltninger og afgøre, om de overholder gældende føderale sikkerhedsbestemmelser. OSHA-inspektører kan også anbefale specifikke forholdsregler, du kan tage for at reducere potentielle skader.

3.

Deltag i den rådgivende proces, der er oprettet ved lovgivningen om lovgivningsmæssig fuldbyrdelse af små virksomheder fra 1996. Handlingen tillader OSHA at hjælpe små virksomheder, der deltager i et sanktionsprogram. Det lader også små virksomheder gennemgå foreslåede føderale regelændringer, der kan påvirke dem væsentligt.

4.

Skriv dine husstandsregler på iøjnefaldende arbejdsområder for at sikre, at dine medarbejdere kan gennemgå dem. Overvej at have medarbejdere gennemgå og underskrive en erklæring, der erkender, at de har gennemgået dine husstandsregler.

Tips

• Spørg din ejendoms- eller erhvervsforsikringsselskab, hvis du kan sænke dine månedlige præmier ved at deltage i en frivillig OSHA-inspektion. Din forsikringsselskab kan reducere dine årlige forsikringsomkostninger, øge dine politiske grænser eller reducere dine fradrag, hvis du deltager i OSHA-inspektioner.
• Under begrænsede omstændigheder kan du muligvis oplade dine medarbejdere for nogle beskyttelses tøj eller kræve, at de leverer deres egne. Din stat kan dog have yderligere arbejdslove, der forbyder arbejdsgiverne at pålægge deres ansatte ensartede omkostninger eller jobudgifter.

Advarsel

• Sørg for, at du overholder OSHA-postkravene. OSHA kræver, at du sender visse oplysninger på hver arbejdsplads til advarselsmedarbejdere af specifikke farer og giver dem vigtige kontaktoplysninger. Du skal også overholde føderale fløjteblæseregler, som giver medarbejderne ret til at kontakte OSHA for at rapportere sikkerhedsbrud eller skader uden frygt for, at deres arbejdsgivere hævder dem.