Etiske udfordringer over for regnskabsfirmaer, der ansætter ikke-CPA'er

En beslutning om at supplere dit regnskabsfirma med ikke-certificerede revisorer skyldes typisk de kombinerede virkninger af en lille arbejdspool og øgede muligheder for at dyrke din virksomhed. Mens du tilføjer ikke-CPA'er, holder lønudgifterne lave og giver dig mulighed for at servicere flere kunder, er dens ulempe stigende etiske udfordringer.

Viden og uddannelse

Statens licenskrav understreger forskellen mellem CPA og ikke-CPA medarbejdere. De fleste stater har et 150-kredit krav til at sidde for CPA eksamen, og kreditter skal komme fra et statscertificeret college eller universitet og omfatter et bestemt antal business og regnskabskurser. Selv om nogle gymnasier tilbyder et 150-kredit-program, vælger nogle studerende et college, der tilbyder et 120-kredit-program og derefter får en kandidatgrad. CPA eksamen er ekstremt vanskelig, og kun de kandidater med en solid regnskabsmæssig baggrund kan opnå CPA betegnelsen.

Omfanget af ansvar

Når man opfylder langsigtede vækstmål betyder at ansætte flere medarbejdere, er det vigtigt at forstå, at ikke-CPA'er ikke er kvalificeret til at fungere som primære finansielle serviceudbydere. Selv om du måske starter med gode hensigter, jo større din virksomhed vokser, desto mere fristende bliver det ofte at tilføje ansvar, for hvilke ikke-CPA'er ikke er kvalificerede. Selvom en ikke-CPA kan være dygtig til at udarbejde regnskabsårets slutninger, gør det muligt for en ikke-CPA at designe eller oprette et regnskabssystem eller give økonomisk rådgivning til en opstartsvirksomhed - selv med direkte tilsyn - kan krænke forretningsetik.

Udvidet Etikuddannelse

Selvom etisk træning ikke garanterer en CPA, vil den ikke opføre sig ukorrekt, holdes CPA'er til en etisk standard, der ikke gælder for ikke-CPA-ansatte. Etikuddannelse starter efter at en kandidat har gennemgået CPA-eksamen afhængigt af statslige krav er det ofte en del af CPA efteruddannelseskrav. Herudover kræver vedtægter i organisationer som institut for ledelseskontorer og det amerikanske institut for CPA'er medlemmer at overholde en etiske kodeks. Dette eliminerer i det mindste de utilsigtede etiske overtrædelser, som ikke-CPA-medarbejdere må begå.

Kundernes opfattelser

Det er en af ​​de vigtigste etiske udfordringer, du står over for at håndtere klientens opfattelser om din virksomhed. Forskelle mellem CPA og ikke-CPA-medarbejdere garanterer stort set, at du ikke kan levere de samme serviceniveauer ved at tillade ikke-CPA'er at arbejde sammen med dine kunder. Derudover afhænger kunderne til langsigtede kunder ofte af det personlige forhold, de udvikler med deres CPA. Det er svært at vide, i hvilket omfang kunderne også er villige til at arbejde sammen med og stole på en ikke-CPA.