Eksempler på medarbejderudviklingsaktiviteter
Medarbejderudviklingsaktiviteter falder generelt inden for disse områder: efteruddannelse, medlemskab og deltagelse i faglige organisationer, forskningsrelaterede aktiviteter, specifikke programmer, kurser og initiativer til at øge kompetencerne og forstå nye udviklinger på området og uddannelse på arbejdspladsen. Hvert område tilbyder mange forskellige former for medarbejderudviklingsmuligheder.
Fortsatte uddannelsesmuligheder
I takt med at den generelle tendens til højere gradskrav på det amerikanske arbejdsmarked fortsætter, arbejder mange medarbejdere mod deres næste grad, mens de fortsætter fuldtidsbeskæftigelsen. Arbejdsgivere som varieret som sygepleje og regnskabskrav trænger til eller kræver videreuddannelse over hele arbejdscyklussen. I stigende grad opmuntrer arbejdsgivere som Amazon og SAS til efteruddannelse ved at betale studieomkostninger og muliggøre medarbejdernes arbejdsplaner, der gør formelle uddannelsesophold uden at forlade arbejdsstyrken.
Professionelle organisationsprogrammer
Mange forskellige faglige organisationer tilbyder muligheder for uddannelsesmæssig udvikling gennem medlemskab. Denne tendens har været særlig bemærkelsesværdig i uddannelse - hvor organisationer som foreningen af amerikanske lærere og foreningen for tilsyn og læseplanlægning - giver adgang til forskellige uddannelseskonferencer og workshops, der har kompetenceudvikling sammen med eksponering for ny uddannelsesforskning.
Forsknings- og udviklingsmuligheder
Større virksomheder afhænger i stigende grad af både grundforskning og forskningsrelateret produktudvikling. Statsstøtte til virksomhedernes og universitetsforskningen af enhver type fortsætter med at stige. I 2017 blev tre fjerdedele af al forskning finansieret af den føderale regering. Virksomhederne fortsætter også deres engagement i universitetsforskning. Bruttonationaludgifterne til forskning og udvikling er næsten fordoblet i USA fra 2000 til 2016.
I praksis tilbyder de fleste STEM-job (inden for videnskab, teknologi, teknik og matematik) forsknings- og udviklingsmuligheder som en normal del af beskæftigelsen. Om en ud af otte amerikanske arbejdstagere er aktive på et eller flere af disse felter.
On-the-job træningsprogrammer
En rapport fra 2016 Pew noterer sig en dramatisk stigning i beskæftigelsesmulighederne, der kræver højere uddannelsesniveau og jobtræning. Virksomheder tilbyder i stigende grad trænings- og udviklingsprogrammer på jobbet for at imødekomme denne efterspørgsel. De øverste 125 amerikanske virksomheder for udgifter til uddannelse og udvikling brugte omkring 6 procent af de samlede indtægter på medarbejderuddannelsesprogrammer. Næsten hver eneste af dem tilbød også medarbejdere undervisningsgodtgørelsesprogrammer til kurser relateret til faglig udvikling.
En artikel i 2015 i Training Magazine bemærker, at de virksomheder, der fører disse uddannelsesinitiativer, er de hurtigst voksende virksomheder i USA - blandt andet Amazon, Seattle Genetics og SAS.
Populære Indlæg
Google Docs giver dig mulighed for at gemme dine dokumenter - herunder enkle tekstbehandlingsdokumenter, regneark og tabeller - online, der er let tilgængelige fra enhver enhed, der er sluttet til internettet. Opdatering af filerne i dine Google Dokumenter kan være forvirrende i starten, da der ikke er nogen "Gem" -knap, som f.e
Læs Mere
Photobucket, en funktionsrig billed- og videostyringstjeneste, gør det muligt for din virksomhed at uploade indhold og dele det med andre via et online-album. Du kan sende uploadede medier til kunder eller sende indhold til din virksomheds blog for kunderne at se. Photobucket tilbyder en række designværktøjer, som hjælper dig med at forbedre billedkvaliteten eller fjerne uønskede defekter, såsom blørhed eller røde øjne. Photobuc
Læs Mere
Omkostningsgenopretning er en metode, du kan bruge i regnskabsaflæggelsen til at tegne salg af varer. Det er en metode, der ofte bruges i risikable finansielle transaktioner, når der er en frygt for, at den person eller virksomhed, der foretager købet, ikke betaler det skyldige beløb. Disse transaktioner registreres på en virksomhedsbalance ved hjælp af en særlig metode, der kun genkender indtægterne, når den overstiger et minimumsbeløb, der er påkrævet. Balance Ba
Læs Mere
Efterspørgslen er en side af forsynings- og efterspørgselsprincippet, hvor virksomheder og økonomier er bygget over hele verden. Efterspørgslen er måling af, hvad folk i et marked ønsker og vil betale for. Generelt, når efterspørgslen er høj for et produkt eller en service, der mangler, stiger priserne. Omvendt
Læs Mere
Klistermærker bruges på mange måder til at markere et emne. Du kan muligvis bruge en etiket til at titere en brændt cd, for at mærke en indpakket gave, for at identificere dig selv på en konference eller at klassificere en fil for hurtig adgang. At skrive på etiketter kan synes at være en no-brainer, men mange mennesker løber ind i problemer, herunder at løbe tør for plads, ufordelagtige ord og smudging. Etiketter
Læs Mere